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某工廠注塑成型系長月度考核表-2頁

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(一)、責任人定性考核指標(總分20分)
(二)、責任人定量考核指標(總分80分)
(三)、評價方法(考核說明)
(四)、考核成績的利用
(五)、獎懲計算方法
(六)、考核成績與考核系數之間的關系

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35文庫專員
分享于2017/5/5 2:07:45
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